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Abrir Conta Agora →A capital espanhola atrai muitos brasileiros para morar, trabalhar e estudar. Mas será que existe emprego em Madrid para brasileiros? Neste artigo, você encontra a resposta para esta pergunta, assim como vai saber qual o salário médio, quais as vagas disponíveis e como se preparar para entre no mercado de trabalho.
Índice do artigo
Depende. Resumidamente, é difícil encontrar vagas que sejam dedicadas apenas a brasileiros.
Por outro lado, Madrid tem sido um polo tecnológico dentro da Espanha, abrindo espaço para novas empresas e startups. Muitas destas companhias valorizam o recrutamento de pessoas que falam vários idiomas, incluindo o português.
Para somar às minhas próprias experiências nesta conversa, também falei com a Laís Souza, que mora em Madrid desde 2018 e atua como Gerente de Contas numa empresa de tecnologia. Ela diz: “a minha história com Madrid começou em Portugal. Fiquei lá quase dois anos, e fiz um mestrado em marketing, na Universidade do Porto”.
Apesar de ter um alto nível de estudos, os percalços começaram a aparecer. “Tive o meu primeiro choque de realidade em relação ao mercado de trabalho em Portugal”, revela. Ela menciona que teve muita dificuldade de encontrar trabalho e, inclusive, passou por situações de preconceito por ser brasileira. Além de ter família em Madrid, um dos motivos que a trouxe foi a busca por trabalho.
“O terceiro fator que pesou na minha decisão foi justamente o trauma que eu tive em Portugal. Muitas das grandes empresas que trabalham no mercado ibérico estão sediadas em Madrid, então há mais possibilidades”, destaca.
Antes de sair enviando currículo, vamos aos passos básicos: você precisa ter um visto para Espanha que o permita trabalhar. Já que o visto é primordial para conseguir um trabalho, vamos ver algumas modalidades que o permitem!
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Cotar Agora →“Ah se eu tivesse o passaporte de qualquer país europeu”. Essa frase sempre pintava na minha cabeça, já que a dupla cidadania em países do Espaço Schengen facilita muito o processo.
Neste caso, existe uma aceitação mais ampla para conseguir emprego em Madrid para brasileiros. Inclusive, conheço pessoas que receberam a oferta ainda estando no Brasil. Eles tiveram que arcar com a mudança, porém receberam o convite para experimentar uma nova aventura.
Estas situações podem ser bastante raras, exceto para profissionais em falta na Espanha, mas quanto mais experiência e formação você tiver, maior a probabilidade de que isso aconteça.
Nesta modalidade, você precisa que uma empresa o contrate e atue como patrocinadora do seu visto de trabalho na Espanha.
Mais precisamente, segundo o Portal da Imigração do Governo Espanhol, este visto é uma “autorização para residência temporária e trabalho como empregado solicitada por um empregador ou empresário para a contratação de um trabalhador que não está presente, nem é residente na Espanha”, em tradução literal.
Talvez, esta seja a modalidade mais complicada de visto. E, vamos ser muito sinceros, quando a maioria das empresas percebe que a contratação de um funcionário exigirá uma burocracia extra, tende-se deixar de lado.
A lista de requisitos para o visto de trabalho por conta alheia é longa. Por isso, vamos destacar apenas as ocasiões facilitam a aprovação. A contratação é permitida se:
Em suma, é um visto difícil de conseguir, mas não impossível. No meu caso, duas empresas me ofereceram com condições distintas — apesar de eu acabar optando seguir por outro caminho.
Em ambas, eu era estagiária, e eles queriam ter-me como funcionária em contrato indefinido. Ou seja, eles já conheciam o meu trabalho e, de certa forma, confiavam em mim. Ainda mais, nas duas ocasiões, eu trabalhava com os mercados brasileiro ou português, o que poderia permitir a contratação legalmente, já que eles necessitavam de um nativo do idioma.
Sendo assim, mesmo que a sua posição de trabalho não esteja no catálogo mencionado, se a empresa segue bem as recomendações e os passos para patrocinar o visto, é provável que você não tenha problemas ao alegar que a sua posição não possa ser ocupada por um espanhol.
Em compensação, um ponto negativo é que a duração inicial é de um ano. Então, se você tiver outra oportunidade e decidir mudar de trabalho, a sua nova empresa terá que atuar como patrocinadora no ano seguinte.
Existem poucas empresas que facilitam este processo sem conhecer o seu trabalho. Isso pode acontecer quando você já tem contatos na empresa ou um perfil sênior. A oferta deste visto também é mais comum em empresas que atuam na América Latina, mas estão sediadas na Espanha.
O visto para profissionais altamente qualificados é para aqueles que têm Ensino Superior completo ou, no mínimo, cinco anos de experiência profissional, que podem ser como equivalentes ao tempo de estudo.
Os requisitos para obter este tipo de visto são muito parecidos aos da modalidade por conta alheia, mas o salário bruto anual deve ser pelo menos 1,5 vezes maior que o salário bruto médio da profissão desempenhada.
Como já comentamos antes, o visto de estudante para Espanha não conta com autorização para trabalhar, mas é um caminho já que permite fazer estágio. Em junho de 2022, a reforma da Lei dos Estrangeiros foi aprovada, estabelecendo que os estudantes possam compaginar trabalho e estudos. As regras são:
Por fim, a reforma aumentou a duração do visto para estudantes, que agora vai um pouco mais além da data de final do curso. Isso significa um grande avanço, já que, anteriormente, a renovação era anual. Esta reforma é um grande triunfo para os imigrantes na Espanha.
Madrid é uma cidade com muitas ofertas de estágio remunerado. Se você tem um bom nível de espanhol, é provável que consiga boas oportunidades. E quando você já está dentro da empresa, as chances de que o contratem aumentam bastante.
Estes passos formaram uma parte importante do meu caminho para chegar onde estou. É preciso de muita paciência, superar grandes obstáculos, mas asseguro que o emprego em Madrid para brasileiros vale a pena.
É concedido apenas a pessoas que já tiveram o visto de estudo. Contudo, não basta fazer qualquer curso ou formação para obtê-lo. A instituição ou universidade precisa estar autorizada na Espanha e ter alcançado o nível 6 do Marco Europeu de Qualificações (MEC).
A duração máxima deste visto é de 12 meses, sendo que a prorrogação é proibida. A solicitação deve ser feita entre 60 e 90 dias após o vencimento do visto de estudante espanhol. Contudo, essa é uma boa maneira para buscar emprego em Madrid para brasileiros que desejam morar na Espanha após o período de estudo.
O Portal da Imigração define este visto como “uma autorização de residência temporária para circunstâncias excepcionais que pode ser concedida a estrangeiros que tenham estado na Espanha por um período mínimo de três anos e tenham um contrato ou contratos de trabalho e tenham vínculos familiares na Espanha ou estejam integrados socialmente”.
Infelizmente, esta modalidade de visto pode ser um tanto incongruente. Nos documentos oficiais, não está implícito que é preciso ter tido a residência espanhola antes de solicitar o visto. Contudo, para que você tenha um contrato de trabalho na Espanha, certamente, é preciso ter uma autorização para trabalhar.
Ainda mais, o fato de ter que viver por três anos na Espanha antes de solicitá-lo dificulta a situação, pois poucas pessoas podem manter-se financeiramente no país sem trabalhar.
O TIE é um cartão que comprova a sua residência na Espanha. Todos os estrangeiros que tenham a estadia superior a seis meses devem obter uma TIE, que é o documento oficial utilizado para realizar todos os trâmites no país.
Existem várias maneiras de obtê-lo. Além das opções já mencionadas, entra também o reagrupamento familiar na Espanha. Este visto se aplica para quem tem um familiar próximo que seja cidadão Europeu ou já vive na Espanha há pelo menos um ano. Ou seja, se o seu cônjuge conseguir um trabalho na Espanha, você pode solicitar este visto um ano após a sua mudança.
Além de oportunidades de emprego em Madrid para brasileiros, a Espanha me trouxe o amor! Conheci o meu namorado, Aimeric, e decidimos realizar o trâmite de Pareja de Hecho, que pode ser traduzido com união estável no Brasil.
Este processo permite que estrangeiros obtenham a residência como familiar de europeu, o que oferece muitas vantagens. Em primeiro lugar, você não precisa que uma empresa patrocine o seu visto. Em segundo, a TIE dura cinco anos, diferente das outras modalidades que tendem a ter a duração inicial de um ano.
Não existe fórmula mágica para conseguir emprego em Madrid para brasileiros. Se você está buscando empregos como atendente de lojas e alimentação, vale a pena entregar currículos presencialmente. Muitos estabelecimentos, especialmente as consideradas lojas e cafeterias de bairro, colocam anúncios nas vitrines.
Por outro lado, por ser uma cidade turística, muitas cadeias de varejo mundialmente conhecidas oferecem trabalho no comércio. Nestes casos, recomendo acessar diferentes sites de emprego ou até mesmo o site da companhia que você quer trabalhar, buscando uma seção de “Trabalhe conosco”.
“Eu costumo dizer que a experiência buscando trabalho foi como subir uma escadinha. Imigrar é entender que você precisa dar um passo atrás. “Não é que a sua história não tenha valor. Mas quando você chega na Europa, pelo menos para mim, é como se a vivência no seu país de origem pesasse menos do que as experiências que as pessoas adquirem localmente”, comenta Laís.
E eu, como investigadora de emprego em Madrid para brasileiros, assino embaixo do comentário de Laís. Ambas tínhamos certa carreira nas nossas áreas no Brasil. “Chegar aqui, enviar currículos e, de repente, ninguém chamar para entrevista é frustrante”, completa.
Para Laís, isso envolveu encontrar onde ela deveria começar a sua história na Espanha, já que as vagas pelas quais ela competiria no Brasil não davam resposta. “Eu fui migrando de área aos poucos”. Em Salvador, a sua terra natal, ela desempenhava o papel de assessora de comunicação e, por não ser nativa do espanhol e não ter estudado na Espanha, as oportunidades eram mais escassas. A solução foi buscar trabalho em posições que não dependessem tanto do idioma e da trajetória acadêmica.
O primeiro emprego em Madrid para a brasileira Laís foi como secretária de uma escola de idiomas, onde acabou crescendo, chegando a ter experiência na área de recursos humanos e e-learning. Ainda que tenha sido um passo atrás, toda essa vivência agregou novas habilidades no seu currículo. Já em 2023, ela ascendeu a cargos maiores, como gerente de projetos e gerente de contas e clientes em empresas multinacionais.
“Hoje, sinto-me profissionalmente realizada, dentro de uma empresa que me valoriza, mas isso envolveu uma trajetória de quatro anos”, comenta.
No meu caso, eu cheguei como estudante — uma modalidade de visto que não permite o trabalho. Assim como Laís, eu também tive que dar um passo atrás, porém as dificuldades de aceitação dentro da minha área foram menores, já que eu estava cursando o mestrado aqui. O meu caminho começou buscando estágio para, então, ascender.
Existem sites tradicionais para procurar emprego em Madrid para brasileiros. Listamos alguns:
Como no Brasil, o LinkedIn tem se tornado o local principal para encontrar trabalho. Além de concentrar ofertas de todo o mundo, o LinkedIn permite que você se conecte com os trabalhadores de uma empresa e, em alguns casos, pode até enviar-lhes uma mensagem.
Algumas ofertas, inclusive, indicam a pessoa que as publicou. Dessa forma, você pode saber quem é o responsável pela contratação e descobrir se tem conexões em comum com esta pessoa — o que pode ser uma mão na roda na hora de pedir uma indicação.
Os grupos de Facebook ainda são uma opção para encontrar emprego em Madrid para brasileiros. Entretanto, é cada vez menos comum encontrar boas ofertas ali.
E atenção: ainda que você possa encontrar uma oportunidade, verifique bem as condições do trabalho. Algumas pessoas contratam serviços por meio do Facebook, o que pode até ajudá-lo financeiramente, mas não estamos falando de empregos que garantirão os seus direitos, como a Segurança Social, férias, etc. Inclusive, isso pode ser perigoso na hora de declarar imposto de renda no exterior.
Este talvez seja um mecanismo que pode funcionar em qualquer parte do mundo. Inclusive, existem empresas que têm programas de remuneração pela indicação de novos companheiros. Se você tem esta oportunidade, capriche na entrevista, informe-se bem sobre a vaga e a companhia, pois as chances para você conseguir um trabalho aumentam.
A Comunidade de Madrid dispõe das Oficinas de empleo. Para poder buscar trabalho por meio deste órgão, você precisa estar inscrito como demandante de emprego no serviço público. Dentre as ajudas oferecidas estão orientação profissional, assessoria e apoio técnico, podendo a conectar profissionais e empregadores.
Assim como no Brasil, os currículos elaborados em programas de design como o Canva são muito populares na Espanha. Porém, os modelos mais tradicionais, feitos utilizando Microsoft Word, também são aceitos. Para que você possa adaptar o seu currículo, vamos ver algumas dicas:
Há emprego em Madrid para brasileiros, porém o salário vai depender do seu cargo, nível de experiência e empresa. Além disso, não há dados exatos e recentes que apontem “quanto ganha um brasileiro na Espanha”, mas podemos observar algumas informações.
Segundo a Pesquisa Anual de Estrutura Salarial do Instituto Nacional de Estatística (INE) da Espanha, realizada em 2020, o salário médio do trabalhador estrangeiro na Espanha é de 18.957€. Na capital, este número salta para 19.625€. Em comparação, ao trabalhador nativo, a média nacional é de 25.690€, enquanto a madrilenha é de 29.859€. Ou seja, o imigrante ganha, em média, 10 mil euros menos anualmente.
Saiba qual é o salário mínimo na Espanha.
Não.
Mas você pode até encontrar empresas que oferecem emprego em Madrid para brasileiros. Isso porque a capital espanhola tem recebido companhias tecnológicas que requerem trabalhadores de todo mundo. Então lembre-se: o português pode ser um grande diferencial. Contudo, você não encontrará categorias ou sites que oferecem este tipo de vagas.
“O brasileiro tem uma imagem de um povo muito trabalhador, de gente compromissada”, afirma Laís. “Eu arrisco dizer que 90% das portas que se abriram para mim em Madrid foram devido aos idiomas, sendo um deles o português”.
Dessa forma, se vamos falar de empregos em alta para brasileiros, uma dica seria buscar vagas como de tradutor, redator de conteúdo ou até mesmo professor. Contudo, precisamos destacar que ter uma formação em áreas como Jornalismo, Marketing, Comunicação ou Letras vai ajudar muito.
Ainda mais, se você tem o inglês em dia, há um outro diferencial. O trabalhador espanhol não fala muito bem o idioma anglo-saxão ou tem um sotaque muito carregado. E isso nos favorece, já que o sotaque brasileiro é considerado mais suave.
Em suma, não existe uma tendência de emprego em Madrid para brasileiros. Contudo, por ser uma cidade muito cosmopolita, muitas profissões relacionadas com tecnologia podem ser uma boa opção. Os dados mais atuais sobre as profissões em alta correspondem a toda Espanha.
Segundo o jornal La Voz Digital, os perfis mais demandados na Espanha são:
Certamente, as áreas mais difíceis para brasileiros são aquelas que requerem alguma especialização específica que vale apenas para um país. Por exemplo, se você é advogado no Brasil, precisará validar diploma na Espanha e/ou ter um mestrado habilitante. Dinâmicas parecidas acontecem com médicos e outras profissões que requerem um diploma obrigatoriamente.
Eu, por exemplo, vim morar em Madrid pouco tempo após ter saído da faculdade. A minha formação é de jornalista, e dificilmente conseguiria encontrar um posto nesta área. Na época, o meu espanhol era intermediário — o suficiente para conseguir acompanhar as aulas e fazer amigos. Eu não me sentia à vontade escrevendo ou falando em espanhol.
Assim como Laís, procurei diversificar as minhas habilidades e procurar ofertas nas quais nenhum espanhol poderia me superar: todas elas exigiam português. Com o tempo, o meu nível de espanhol se desenvolveu, o que me permitiu trabalhar em produção de conteúdo no idioma. Acabei por me tornar polivalente para a empresa, já que podia desempenhar um bom trabalho em três línguas, mas o que realmente abriu as portas para foi o português.
Confira também como validar diploma médico na Espanha.
Talvez “fácil” seja uma palavra muito forte para definir a situação. Entretanto, não estamos falando do panorama mais difícil para conseguir um emprego na Europa.
“Eu acho que tem muita oportunidade em diferentes áreas. Então também é uma questão de você tentar filtrar e mirar nos lugares certos. É difícil, tem muita gente, mas é possível com paciência e dedicação.”, aponta Laís.
Por um lado, a taxa de desemprego na Espanha é alta, o país apresenta a maior taxa entre os países da Organização para Cooperação e Desenvolvimento Econômico (OCDE), com um 13,1% em fevereiro de 2023. Contudo, segundo a Fundação Adecco, Madrid concentrava 24% da oferta laboral de toda Espanha em 2022.
Na minha opinião, se você tem a oportunidade de fazer estágio, é muito mais fácil entrar no mercado de trabalho na Espanha. Como a Laís comentou, o brasileiro é um povo trabalhador e, como consequência, acabamos nos destacando.
Não existem dados que atestem que os nacionais têm preferência. Porém, na prática, é muito mais fácil encontrar trabalho sendo espanhol devido à familiaridade não só com o idioma, mas com a vivência, que acaba sendo mais reconhecida pelos entrevistadores.
Por outro lado, a Espanha recebe muitos latino-americanos e, por isso, ao morar em Madrid, você certamente vai ter colegas de trabalho venezuelanos, argentinos, mexicanos, etc.
Sim. Podemos dizer que o preconceito é mais óbvio com aqueles que vêm de países latinos onde se fala espanhol — os vizinhos do Brasil. Como já falamos anteriormente, estrangeiros têm uma média de salário anual inferior à dos nacionais, o que pode ser uma forma ou consequência do preconceito.
Se fizermos uma suposição, este dado pode ser interpretado como uma exploração da mão de obras estrangeira. “Pessoas que sabem que, ao perder o seu trabalho, vão ter muito mais dificuldade do que um espanhol para conseguir outro”, corrobora Laís.
“É outra faceta do preconceito. Não é só você dizer que alguém é pior ou inferior ou negar um trabalho, mas a forma como as condições laborais são apresentadas, qual o nível de flexibilização que este trabalho oferece em comparação com outros companheiros”, conclui Laís, mesmo que nunca tenha se identificado numa situação de preconceito.
Algumas dicas já pipocaram ao longo deste artigo, mas vamos para a lista:
Eu poderia passar dias escrevendo este artigo, contando a minha história e todas as experiências que vivi, mas os deixo com uma mensagem sobre encontrar emprego em Madrid para brasileiros: é preciso de muita coragem, dedicação e paciência, porém a espera vale a pena!
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