Você sonha em trabalhar na Bélgica? Se sim, saiba que você precisará se preparar para ingressar no mercado de trabalho no país. As jornadas de trabalho são bem diferentes das do Brasil, e a maioria dos funcionários na Bélgica conta com férias justas, muitos direitos à folga e carga horária tranquila. Além disso, o salário mínimo na Bélgica é considerado muito bom.

Para quem está migrando para o local, muitas dúvidas podem surgir sobre o assunto. Será que é possível viver na Bélgica com um salário mínimo? E com um salário médio?

Nesse artigo, você saberá qual é o salário mínimo e médio do país e se eles são suficientes, além de descobrir se imigrantes brasileiros recebem bem e se existem diferenças salariais. Aproveite a leitura!

Qual o salário mínimo na Bélgica?

Em meados de 2022, o salário mínimo da Bélgica é de 1.658.23€.

Esse é o valor líquido, ou seja, o que sobra após os descontos dos impostos belgas. A Bélgica é conhecida pelos altos impostos federais e estaduais que incidem sobre o salário dos trabalhadores. Esses impostos podem variar de 39,9% até 60,2% sobre o salário anual, além dos 13% obrigatórios para previdência social.

Isso significa que, por exemplo, uma pessoa que recebe o salário mínimo (1.658.23€) paga cerca de 3.324€ anuais. É bom lembrar que as taxas dos impostos são deduzidas do salário bruto, e, portanto, não impactam o salário líquido. Porém, ainda que os impostos sejam descontados dos salários, esse valor líquido segue sendo satisfatório.

E o salário médio?

O salário médio da Bélgica é 2.535€. Esse dado é de junho de 2022, apesar de a variação nesse valor ser sempre bem pequena. Esse também é o valor líquido, isto é, o que sobra após a dedução dos impostos governamentais.

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Uma pesquisa recente, de julho de 2022, também revelou que o salário mais comum (moda) recebido pelos belgas é um pouco acima do salário médio. Esse ganho é de 49.455€ anuais, o que representa 4.121€ mensais. Esses dados representam que, na Bélgica, a faixa salarial é bem alta.

É bom lembrar e destacar que, estatisticamente, salário médio e salário moda são conceitos diferentes. O salário moda é o que mais aparece quando comparados os salários de toda a população.

Uma pessoa que recebe um salário médio ganha, por ano, cerca de 30.042€ líquidos. Isso significa que, também por ano, essa pessoa paga cerca de 7.785€ retirados do salário bruto.

Homens e mulheres recebem salários diferentes na Bélgica?

Infelizmente, sim.

Assim como em vários outros países, mulheres recebem um pouco menos na Bélgica. A média salarial apenas de homens é de 75.229€ anuais, enquanto a média apenas de mulheres é de 62.865€. Isso representa quase mil euros de diferença no salário entre homens e mulheres, considerando o bruto mensal.

Carga horária de trabalho na Bélgica: ela influencia no salário?

Em fevereiro de 2022, a Bélgica possibilitou que pessoas tenham uma semana útil de 4 dias, com três de descanso. Ainda assim, essa mudança não influencia no salário pago aos funcionários. Afinal, a carga horária total é mantida, e o que muda é a distribuição que os trabalhadores fazem das suas horas.

Portanto, aqueles que decidem trabalhar por mais tempo durante quatro dias e folgar durante três recebem normalmente.

Nível acadêmico e experiência influenciam no salário na Bélgica?

Sim, influenciam.

Pessoas com doutorado recebem salários significantemente maiores, que ficam na média dos 83.503€ anuais. Pessoas com mestrado, por sua vez, recebem cerca de 72.756€ anuais.

O mesmo vale para o tempo de experiência no mercado de trabalho. Pessoas com mais de 20 anos de carreira podem receber salários de até 113.272€ anuais. Pessoas com menos desse tempo de experiência recebem progressivamente menos, mas a diferença acaba não sendo muito significativa.

Por exemplo, uma pessoa com 15 anos de experiência pode receber 105.949€ anuais, apenas um pouco a menos que pessoas com 20 anos de carreira.

Cidade da Antuérpia em final de dia, com vários carros passando pela rua
Na Bélgica, a carga horária de trabalho é mais curta, e as pessoas têm noites mais livres.

Por isso, se você pretende encontrar um trabalho na Bélgica e possui muitos anos de experiência na sua área, não hesite em inserir essa informação no seu currículo.

Ainda, se você puder estudar na Bélgica ou em qualquer outro lugar para garantir um título de mestrado ou doutorado, agarre essa oportunidade para tornar seu currículo e seu salário ainda mais fortes.

Evolução do salário mínimo na Bélgica

Desde 2017, a faixa mínima salarial do país permanece bem estável, com pouquíssimas variações. Nessa época, o salário mínimo era 1.562.59€.

Desde 2017, todas as alterações do salário mínimo foram para mais, mesmo que as variações venham sendo pequenas. Ao longo dos anos, de 1999 até a atualidade, no entanto, o salário mínimo da Bélgica tem crescido consideravelmente. Há 20 anos, por exemplo, o valor do salário era 1.074,4€.

Histórico em gráfico do salário mínimo na Bélgica
O salário mínimo na Bélgica vem crescendo progressivamente desde 2005.

Quem recebe salário mínimo na Bélgica?

Recebem um salário mínimo na Bélgica pessoas que são contratadas para cargos “de base” ou para cargos iniciais, de entrada.

São elas: recepcionistas, garçons, guias turísticos, bartenders, empregados domésticos, etc. O salário mínimo tende a crescer conforme a experiência de trabalho e formações do contratado.

Um exemplo na prática: um bartender que está começando sua carreira recebe um salário mínimo. Após alguns anos de experiência, seu salário pode crescer até 3 mil euros. O mesmo vale para empregados domésticos e de hotéis, que com acúmulo de experiência e boas recomendações, podem chegar a receber até 3.200€.

Essa é uma grande vantagem de se trabalhar no país: a progressão salarial não é algo limitado a algumas profissões específicas, mas sim algo que acompanha qualquer profissional.

Salário x custo de vida na Bélgica

O custo de vida médio na Bélgica é de 1.860€ para uma pessoa.

Esse valor, segundo o Expatisan, considera uma pessoa que viva em uma área nobre e com hábitos de consumo sem restrições. Porém, é importante lembrar que o salário médio do país é mais alto que o mínimo, ficando em torno de 2.535€.

Com um salário médio, é possível viver na Bélgica com folga, bancando uma vida confortável.

Com um salário mínimo é possível viver na Bélgica?

Sim, é possível.

O salário mínimo é calculado anualmente, de acordo com as oscilações no custo de vida do país, e é justamente esse o motivo pelo qual o salário tem crescido. Mas é importante lembrar que, caso a pessoa receba um salário mínimo cravado, precisará considerar alguns aspectos.

Por exemplo, pode não ser possível viver em uma casa grande na área central ou nobre da cidade, mas sim em estúdios ou apartamentos menores um pouco mais afastados.

Pessoas no centro de Bruxelas, no centro comercial. Um salário mínimo na Bélgica é suficiente para que as pessoas possam comprar.
O salário mínimo na Bélgica é um dos melhores do mundo, visto o alto poder de compra no país.

Além desse detalhe, em algumas cidades da Bélgica pode ser mais fácil ou mais difícil viver com um salário mínimo. O custo de vida em Bruxelas é muito mais alto que o custo de vida em Gent e Namur. Ostende e Liège, por sua vez, possuem o custo de vida ainda mais baixo, e esses fatores também são decisivos.

A título de comparação: o custo de vida em Bruxelas é 1850€, enquanto em Liège o custo é de 1200€. Por isso, com um salário mínimo é possível viver com mais qualidade em Liège, e com menos qualidade em Bruxelas.

Poder de compra na Bélgica está de acordo com o salário?

Sim, totalmente de acordo.

Mesmo que o salário mínimo e médio pareçam um pouco baixos, o poder de compra na Bélgica é altíssimo. Para ilustrar, com 30€, uma família de 2 pessoas pode fazer uma boa compra no mercado, que pode durar cerca de uma semana. Roupas e móveis também são itens baratos no país, com valores totalmente compatíveis com o salário.

Além disso, os gastos com transporte na Bélgica são baixos, e você consegue se locomover para vários lugares sem gastar muito. Isto é, não só o poder de compra no país é alto, mas também o poder de locomoção e de acesso à cultura e ao lazer.

Quanto ganha um brasileiro na Bélgica?

A média salarial de um trabalhador brasileiro na Bélgica é de 3.627€ mensais, para cargos de especialistas. Já para cargos executivos, a média salarial é de 5.803€ mensais. Essas médias não são exclusivas para trabalhadores brasileiros, mas sim para imigrantes na Bélgica.

Brasileiros e imigrantes recebem um pouco menos que nativos, independente dos cargos em questão. Porém, sobretudo nos casos de cargos de especialistas, a diferença salarial não é muito grande. E, é claro: também é bom ressaltar que um brasileiro na Bélgica irá receber de acordo com o cargo em que trabalha.

Brasileiros que trabalham meio expediente recebem a metade do salário mínimo, e, normalmente, estagiários recebem um pouco menos que pessoas em cargos efetivos. Além disso, também é necessário considerar brasileiros autônomos na Bélgica. Eles são muitos, e não possuem um salário específico. Por outro lado, recebem proporcionalmente às vendas que fazem.

Vale a pena morar na Bélgica?

Sim, vale muito a pena.

Além de o país possuir uma jornada de trabalho tranquila e flexível, os salários na Bélgica são altos e o poder de compra é incrível. Com um salário médio, é possível ter uma vida tranquila, morar em um local confortável e ainda se permitir conhecer outras cidades e outros países. Se você for morar na Bélgica sozinho(a), com um salário mínimo também é possível fazer tudo isso.

Ainda, o sistema de saúde no país possui muita qualidade, e a população é reembolsada pela maioria dos gastos relacionados. O sistema de segurança também é muito bom, assim como a educação. Em linhas gerais, morar na Bélgica não só vale a pena como também é uma experiência incrível, sobretudo para quem ingressa no mercado de trabalho.

Se você está se preparando para trabalhar na Bélgica, não deixe de conferir também este artigo. Nele, você terá dicas de ouro para construir um currículo competitivo para o país, além de ficar por dentro de quais exigências as empresas belgas costumam ter ao empregar estrangeiros. Boa sorte!